GLAMOROUS〈グラマラス〉リクルートページ

幅広い経験
実績をつめる
GLAMOROUS



注目サロンの
新卒スタッフ
Recruit Info

CONCEPT

撮影・コンテストなどのクリエイティブワークへの取り組みも…☆

GLAMOROUSでは入社後、アシスタント時から撮影会に参加し様々な技術・センスに触れる機会が多いので自身のスキルも向上します。
C-LOOPでも定期的に開催されるコンテストへの参加回数も多いため、多様な経験を数多く積めるのがポイント!

「自分の認知度が上がっていく」そんな経験をたくさん重ねているスタッフが集まるサロンです☆

美容師人生を一緒に豊かにしていきましょう!

幅広い客層へ対応できるカラースキルを身につけませんか?

スタッフが入社後に一番感じる良かった点はズバリ「幅広い客層への対応」
GLAMOROUSでは、そんな幅広いお客様に満足いただく為にスタッフが様々なスキルアップをしています。
そして自分自身の確実な成長に繋がります。

世界的に実力が評価されているサンフランシスコのカラーリスト
【ジーナカーン先生】の元でカラーを学ぶ機会をコロナ前まで設けていました。
様々なお客様へ対応できるハイライトカラー、デザインカラーなどのスキルを磨く最高の時間となっています!
コロナが落ち着いたら改めて再開の予定です♪

GLAMOROUSが選ばれる理由

GLAMOROUSで働くスタッフのスキルアップの根底には、サンワーク外の撮影やコンテストへの全員の積極的な取り組みがあります。
休日撮影やプライベートの時間も一緒に過ごす事もあり、サロンワーク以外での時間も共有している事が多いのでお店の良い雰囲気作りにつながっています。

GLAMOROUSへ来て頂いてる幅広いお客様にプロとして素敵なヘアデザインをご提案し、ご満足いただいています。
【他のサロンでは経験できない美容師】を目指して一緒にサロンを盛り上げていきましょう!

STAFF
INTERVIEW

スタッフに、サロンやお客様へのリアルな思いを聞いてみました。

インタビューを読む 

育成カリキュラム

  • Shampoo&Spa ー

    お客様から喜びの声を聞くことが出来る大切な技術の一つです。

  • Treatment ー

    トリートメントは上質なものにこだわり、お客様の髪質に合わせてケアリストとして施術していきます。

  • Color ー

    GLAMOROUSこだわりのハイライトカラーやデザイン性の高いカラーも身につけていきます!

  • Perm ー

    デザイン性や応用の効いた提案や表現力アップの為にパーマ技術も学んでいきます。

  • cut ー

    カットは数パターンのベーシックをしっかり基礎から学んでいきます。

DATAでみる

サロンの特徴

コンテスト
受賞多数

様々なコンテストで数多くの受賞者排出!スキルも知名度も高めましょう!

圧倒的人気のスキル

カラー

社内・外講習で、カラーの成長機会多数!

お客様の特徴

幅広い客層

様々な年代のお客様が多く来店されます。カラーだけでなく多様なスキルが身に付きます!

顧客男女比

  • 女性:70%
  • 男性:30%

入社して良かった点

  • 幅広い年齢層のお客様対応:35%
  • カラースキルの向上:30%
  • コンテスト/撮影の多さ:20%
  • 業界誌で自分の名前が載る:10%
  • その他:5%

スタッフ出身地

  • 沖縄:3人
  • 新潟:2人
  • 神奈川:1人
  • 群馬:1人
  • -:人

HAIRSTYLE

GLAMOROUSのHAIRSTYLE

採用までの流れ

応募から入社までの流れをご説明します。

サロン見学

当サイトよりご応募・お電話ください。
実際のGLAMOROUSの雰囲気を感じて頂ければと思います。


面接

サロンのこと、働き方のこと、不安なこと、疑問に思っていることはなんでも聞いてください。


採用決定・ご入社

担当者からご連絡させていただきます。